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中国人口正在从数量大国向人力资源大国转型,教育发展至关重要。教育是人类发展指数的重要组成部分,也是人力资本的主要体现。同时,女性受教育程度既反映了妇女地位,也是影响妇女地位其他方面的重要因素。
文章利用1978~2017年省级面板数据,研究收入分化情境下中国农村居民教育投资的激励形成机制。研究结果表明:(1)人均资本存量的提高明显促进了农村居民教育投资的增长,原因在于“资本—技能互补”关系降低了在当期接受教育的相对成本。(2)收入差距的扩大会弱化资本积累对农村居民教育投资的激励效应,当城乡收入比超过2.05的临界值(以1978年不变价格计)后,这一激励效应会逐渐消失。分地区来看,东部省份...
人才队伍建设是上海人口和计划生育宣传教育中心(以下简称“宣教中心”)日常管理工作的一项重要内容,是发展建设中至关重要的环节。良好的人才队伍是新时期宣教中心工作得以发展的前提和基础,也是工作持续发展的关键所在。从宣教中心工作要求来看,没有一支适应新形势要求高素质人才队伍就难以巩固已经取得的成绩,就无法担当起新时期人口计生宣教工作的重任。多年来,在上海市人口和计划生育委员会党委的正确领导下,宣教中心党...
2005年全国及各地区按性别和受教育程度分的人口(2) 本表是2005年全国1%人口抽样调查样本数据,抽样比为1.325%。 单位:人 地区 初中      高中     大专及以上      男 女 男 女 ...
2005年全国及各地区按性别和受教育程度分的人口(1) 本表是2005年全国1%人口抽样调查样本数据,抽样比为1.325%。 单位:人 地区 6岁及6岁以上人口     未上过学     小学     男 女 男 女 ...
教育年限总和法是测量人力资本存量的一种替代方法。文章分析显示,若按照常规年度人口抽样调查资料计算,2005-2009年就业人员人力资本指标存在一定程度的低估。造成这种低估的主要原因在于基于2005年1%人口抽样调查结果调整的抽样框和抽取的新样本对就业人员教育程度的代表性不够好。文章根据2010年全国人口普查的相关数据,利用“相关指标加权法”对2005-2009年就业人员口径的人力资本数据进行了修订...

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